ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਮਜ਼ਦੂਰ ਦਿਵਸ ਜਾਂ ਮਈ ਦਿਵਸ, ਦੁਨੀਆ ਦੇ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿੱਚ ਮਜ਼ਦੂਰ ਦਿਵਸ ਹੈ।ਇਹ ਤਿਉਹਾਰ ਅਮਰੀਕਾ ਦੇ ਸ਼ਿਕਾਗੋ ਵਿੱਚ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਦੀ ਹੜਤਾਲ ਤੋਂ ਸ਼ੁਰੂ ਹੋਇਆ।ਇਸ ਮਹਾਨ ਮਜ਼ਦੂਰ ਅੰਦੋਲਨ ਦੀ ਯਾਦ ਵਿੱਚ, ਦੂਜੇ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਦੀ ਸਥਾਪਨਾ ਲਈ 1889 ਦੇ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਸੰਮੇਲਨ ਨੇ ਐਲਾਨ ਕੀਤਾ ਕਿ 1 ਮਈ ਨੂੰ ਹਰ ਸਾਲ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਮਜ਼ਦੂਰ ਦਿਵਸ ਵਜੋਂ ਮਨੋਨੀਤ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ।

ਚੀਨੀ ਪੀਪਲਜ਼ ਸਰਕਾਰ ਦੀ ਸਰਕਾਰੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੀ ਕੌਂਸਲ ਨੇ ਦਸੰਬਰ 1949 ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਫੈਸਲਾ ਲਿਆ, ਜਿਸ ਨੇ 1 ਮਈ ਨੂੰ ਮਜ਼ਦੂਰ ਦਿਵਸ ਵਜੋਂ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕੀਤੀ।1989 ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਸਟੇਟ ਕੌਂਸਲ ਹਰ ਪੰਜ ਸਾਲਾਂ ਬਾਅਦ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਕਿਰਤ ਮਾਡਲਾਂ ਅਤੇ ਉੱਨਤ ਕਾਮਿਆਂ ਦੀ ਤਾਰੀਫ਼ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਹਰ ਵਾਰ ਲਗਭਗ 3,000 ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਤਾਰੀਫ਼ ਕਰਦੀ ਹੈ।

22 ਮਾਰਚ, 2019 ਨੂੰ, ਸਟੇਟ ਕੌਂਸਲ ਦੇ ਜਨਰਲ ਦਫ਼ਤਰ ਨੇ 2019 ਮਜ਼ਦੂਰ ਦਿਵਸ ਲਈ ਛੁੱਟੀਆਂ ਦੀ ਸਮਾਂ-ਸਾਰਣੀ ਨੂੰ ਐਡਜਸਟ ਕੀਤਾ, ਅਤੇ ਛੁੱਟੀ ਨੂੰ 1 ਮਈ ਤੋਂ 4 ਮਈ, 2019 ਤੱਕ ਕੁੱਲ 4 ਦਿਨਾਂ ਲਈ ਐਡਜਸਟ ਕੀਤਾ ਗਿਆ।

ਮਈ ਦਿਵਸ ਤੋਂ ਇੱਕ ਦਿਨ ਪਹਿਲਾਂ, 30 ਅਪ੍ਰੈਲ ਨੂੰ, ਬੋਨਲੀਕਾਸਟਿੰਗ ਨੇ ਮਈ ਦਿਵਸ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਮਜ਼ਦੂਰ ਦਿਵਸ ਅਤੇ 2019 ਦੇ ਉੱਨਤ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਅਤੇ ਉੱਨਤ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਲਈ ਉੱਨਤ ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਾ ਕਾਨਫਰੰਸ ਲਈ ਇੱਕ ਜਸ਼ਨ ਦਾ ਆਯੋਜਨ ਕੀਤਾ। ਉੱਨਤ ਦੀ ਤਾਰੀਫ਼ ਕਰਨ ਲਈ, ਇੱਕ ਮਿਸਾਲ ਕਾਇਮ ਕਰਨ ਅਤੇ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਦੇਣ ਲਈ, ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਪਾਰਟੀ ਕਮੇਟੀ ਨੇ ਖੋਜ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਫੈਸਲਾ ਕੀਤਾ ਕਿ ਦੋ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਨੂੰ ਐਡਵਾਂਸ ਵਰਕਸ਼ਾਪ ਅਤੇ 20 ਕਾਮਰੇਡਾਂ ਨੂੰ ਮਾਡਲ ਵਰਕਰਾਂ ਵਜੋਂ ਸਨਮਾਨਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।

ਮੀਟਿੰਗ ਨੇ ਮੰਗ ਕੀਤੀ ਕਿ ਕੰਪਨੀ ਸਭ ਤੋਂ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਕਿਰਤ, ਸਭ ਤੋਂ ਉੱਤਮ ਕਿਰਤ, ਸਭ ਤੋਂ ਮਹਾਨ ਕਿਰਤ ਅਤੇ ਸਭ ਤੋਂ ਸੁੰਦਰ ਕਿਰਤ ਦੀ ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਾ ਦਾ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਮਾਹੌਲ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਯਤਨਸ਼ੀਲ ਹੋਵੇ।ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਾਯੋਗ ਉੱਨਤ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਅਤੇ ਉੱਨਤ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਨੂੰ ਸਨਮਾਨ ਦੀ ਕਦਰ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਹੰਕਾਰ ਅਤੇ ਬੇਸਬਰੀ ਤੋਂ ਪਹਿਰਾ ਦੇਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਤਰੱਕੀ ਕਰਨ ਲਈ ਸਖ਼ਤ ਮਿਹਨਤ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਦੁਬਾਰਾ ਸਿਖਰ 'ਤੇ ਚੜ੍ਹਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਵਿੱਚ ਵਧੀਆ ਭੂਮਿਕਾ ਨਿਭਾਉਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਇੱਕ ਸੁਰੱਖਿਅਤ, ਕੁਸ਼ਲ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਨਵਾਂ ਅਤੇ ਵੱਡਾ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ। , ਇਕਸੁਰ ਅਤੇ ਸੁੰਦਰ ਕੰਪਨੀ.
ਮੌਜੂਦਾ ਅਤੇ ਅਗਲੇ ਕਦਮਾਂ ਦੇ ਸਬੰਧ ਵਿੱਚ, ਮੀਟਿੰਗ ਨੇ ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿੱਤਾ ਕਿ ਸਾਨੂੰ ਸਾਵਧਾਨ ਅਤੇ ਨਿਰੰਤਰ ਰਹਿਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਆਮ ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਅਤੇ ਨਿਯੰਤਰਣ ਕਰਨ ਲਈ ਸਖਤ ਮਿਹਨਤ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ।ਇੱਕ ਪਾਸੇ, ਸਾਨੂੰ ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਦੀ ਰੋਕਥਾਮ ਅਤੇ ਨਿਯੰਤਰਣ ਨੂੰ ਆਮ ਬਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਚੰਗਾ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।ਦੂਜੇ ਪਾਸੇ, ਸਾਨੂੰ ਸੁਰੱਖਿਆ ਲਾਲ ਲਾਈਨ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਤਲ ਲਾਈਨ 'ਤੇ ਆਪਣਾ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਸਾਨੂੰ ਮਾਲੀਆ ਵਧਾਉਣ ਅਤੇ ਖਰਚਿਆਂ ਨੂੰ ਘਟਾਉਣ ਲਈ ਲੋੜਾਂ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਵਧੀਆ ਸੰਚਾਲਨ ਨਤੀਜੇ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ।ਅੰਤ ਵਿੱਚ, ਸਾਨੂੰ ਟੀਮ ਨਿਰਮਾਣ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਸੰਗਠਨਾਤਮਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਨਿਭਾਉਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਜੀਵਨ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਉੱਦਮ ਲਈ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਉਤਸ਼ਾਹ ਨੂੰ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।

ਮੀਟਿੰਗ ਦੇ ਅੰਤ ਵਿੱਚ, ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਜਨਰਲ ਮੈਨੇਜਰ ਸ਼ਾਓ ਡੋਂਗਫਾਂਗ ਨੇ ਪਿਛਲੇ ਇੱਕ ਸਾਲ ਵਿੱਚ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਵਿੱਚ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਣ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦਾ ਤਹਿ ਦਿਲੋਂ ਧੰਨਵਾਦ ਕੀਤਾ, ਅਤੇ ਉਮੀਦ ਕੀਤੀ ਕਿ ਅਸੀਂ 2020 ਵਿੱਚ ਮਿਲ ਕੇ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਇੱਕ ਨਵੀਂ ਕੰਪਨੀ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹਾਂ। Bonlycasying ਲਈ ਬਿਹਤਰ ਕੱਲ੍ਹ.
ਅੰਤ ਵਿੱਚ, ਮੈਂ ਸਾਡੇ ਦੇਸ਼ ਅਤੇ ਵਿਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ ਰਹਿਣ ਵਾਲੇ ਦੋਸਤਾਂ ਨੂੰ ਮਈ ਦਿਵਸ ਦੀਆਂ ਸ਼ੁਭਕਾਮਨਾਵਾਂ ਦਿੰਦਾ ਹਾਂ!

ਬੋਨਲੀਕਾਸਟਿੰਗ ਤੋਂ ਕਾਰਲੋਸ ਦੁਆਰਾ ਰਿਪੋਰਟ ਕੀਤੀ ਗਈ

30 ਅਪ੍ਰੈਲ, 2020।