Perayaan untuk Hari Mei / Persidangan Penghargaan Lanjutan

t01e773a1227c32c2f9

Hari Buruh Antarabangsa atau Hari Mei, adalah Hari Pekerja di kebanyakan negara di dunia.Perayaan itu berpunca daripada mogok pekerja di Chicago, Amerika Syarikat.Dalam memperingati gerakan pekerja yang hebat ini, Konvensyen Antarabangsa 1889 untuk Penubuhan Antarabangsa Kedua mengumumkan bahawa 1 Mei akan ditetapkan sebagai Hari Buruh Antarabangsa setiap tahun.

Majlis Hal Ehwal Kerajaan Kerajaan Rakyat China membuat keputusan pada Disember 1949, yang mengesahkan 1 Mei sebagai Hari Pekerja.Selepas 1989, Majlis Negeri memuji model buruh nasional dan pekerja lanjutan setiap lima tahun, dan memuji kira-kira 3,000 orang setiap kali.

Pada 22 Mac 2019, Pejabat Agung Majlis Negeri menyelaraskan jadual cuti Hari Pekerja 2019, dan cuti itu diselaraskan dari 1 Mei hingga 4 Mei 2019, selama 4 hari.

t014d751d4f26e2ac14

Pada 30 April, sehari sebelum Hari Mei, Bonlycasting mengadakan sambutan untuk Hari Buruh Antarabangsa dan Persidangan Penghargaan Lanjutan Hari Mei untuk bengkel lanjutan syarikat dan individu maju 2019. Untuk memuji mereka yang maju, tunjukkan teladan dan inspirasi motivasi, jawatankuasa parti syarikat meneliti dan memutuskan bahawa dua bengkel perlu dianugerahkan gelaran bengkel lanjutan dan 20 rakan seperjuangan sebagai pekerja contoh.

t015abfa7b9f34ee84a

Mesyuarat itu memerlukan syarikat itu berusaha untuk membentuk suasana kekaguman yang kuat kepada buruh yang paling mulia, buruh yang paling mulia, buruh yang paling hebat, dan buruh yang paling indah.Bengkel maju dan individu maju yang dipuji harus menghargai penghormatan, berjaga-jaga terhadap keangkuhan dan ketidaksabaran, bekerja keras untuk mencapai kemajuan, mendaki puncak semula, lebih baik memainkan peranan utama dalam demonstrasi, dan berusaha untuk membuat sumbangan baru dan lebih besar untuk membina yang selamat, cekap. , syarikat yang harmoni dan cantik.
Berhubung dengan langkah semasa dan seterusnya, mesyuarat itu menekankan bahawa kita mesti berhati-hati dan konsisten, dan bekerja keras untuk mencegah dan mengawal situasi wabak biasa.Di satu pihak, kita mesti melakukan kerja yang baik dalam menormalkan pencegahan dan kawalan keadaan wabak.Sebaliknya, kita mesti menumpukan perhatian kita pada garis merah keselamatan dan garis bawah profesional.Selain itu, kita mesti melaksanakan keperluan untuk meningkatkan hasil dan mengurangkan perbelanjaan, dan berusaha untuk mencapai hasil operasi yang terbaik.Akhir sekali, kita mesti mengukuhkan pembinaan pasukan, memainkan peranan keselamatan organisasi secara berkesan, mengambil berat tentang kehidupan pekerja, dan memberi inspirasi kepada semangat pekerja untuk keusahawanan.

t0100f22b0e51cb4ebf
Pada akhir mesyuarat, Shao Dongfang, pengurus besar syarikat, mengucapkan terima kasih yang tulus kepada pekerja yang telah menyumbang kepada pembangunan syarikat sepanjang tahun lalu, dan berharap kita dapat bekerjasama pada tahun 2020 dan mewujudkan satu lebih baik esok untuk Bonlycasying.
Akhir kata, saya mengucapkan selamat hari Mei kepada rakan-rakan di dalam dan luar negara!

Dilaporkan oleh Carlos dari Bonlycasting

30 April 2020.

t01e4a9f26a3a172794


Masa siaran: Mei-01-2020
Sembang Dalam Talian WhatsApp !